根据集团及所属子公司工作开展需要，为了进一步优化人员结构，激活人才队伍，促进人才脱颖而出，本着“权责分明、能岗匹配、薪酬合理”的基本原则，把能力强、有干劲、肯担当的同志安排在重要工作岗位上，经研究，决定对集团五个中层管理岗位进行内部竞聘，现将有关事项公告如下：一、竞聘岗位
1.福建省武夷山旅行社有限公司总经理1名（集团中层正职职级）
2.福建武夷旅游集团有限公司组织人事部副经理1名（集团中层副职职级）
3.福建武夷旅游集团有限公司资本运营部副经理1名（集团中层副职职级）
4.武夷山朱子文化发展有限公司副总经理1名（集团中层副职职级）
5.南平市兴南职业技能培训学校有限公司副校长1名（集团中层副职职级）
二、竞聘原则
1.党管干部的原则；
2.德才兼备、以德为先的原则；
3.注重实绩、以工作能力为导向的原则；
4.公开、公平、竞争、择优的原则。
三、竞聘范围
本次竞聘在集团内部（含各子公司）范围内进行，所有符合竞聘条件的员工均可参加。
四、竞聘条件
1.50周岁以下，本科及以上学历；
2.具有较强的管理、沟通、协调能力；
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
4.符合任职回避等有关规定；
5.竞聘集团中层正职岗位的，需担任下一职级职务2年(含）以上或具有高级职称的在编在岗人员；竞聘集团中层副职岗位的，需在南平市国资系统工作3年（含）以上或具有中级职称的在编在岗人员，全日制硕士及以上学历不受上述工作年限和职称限制；
6.竞聘福建省武夷山旅行社有限公司总经理岗位的，具备旅游项目发展规划、现代旅游经营理念及相关工作经验者优先；竞聘福建武夷旅游集团有限公司组织人事部副经理岗位的，具备薪酬管理规划及相关工作经验者优先；竞聘福建武夷旅游集团有限公司资本运营部副经理岗位的，具备资本运作、股权收益管理、项目资金补助及相关工作经验者优先；竞聘武夷山朱子文化发展有限公司副总经理岗位的，熟悉朱子文化、具备项目投资运作相关工作经验者优先；竞聘南平市兴南职业技能培训学校有限公司副校长职位的，具备培训教育及相关工作经验者优先。
五、竞聘程序
（一）公开报名和资格审核
1. 报名时间：即日起至2月25日
2. 报名方式：采用网上报名或现场报名的方式。
3. 报名材料：发送电子版《员工内部竞聘申请表》、毕业证、学士学位证、专业技术资格证、身份证、学信网学历证明（带二维码）等相关资格证书扫描件至集团组织人事部邮箱（WYLYRZB@163.com），也可将报名材料直接提交至集团组织人事部。
4. 资格审核：集团组织人事部按照竞聘岗位要求对参加竞聘的人员进行资格审查，于3月9日前确定竞聘人员名单并公布。
（二）竞聘面试
1. 时间：另行通知
2. 地点：南平市建阳区山水锦城15#楼5层
3. 内容：个人基本情况、对竞聘岗位的认识、工作思路及方法、团队管理及协作等。
4. 要求：竞聘演讲时间限时10分钟，演讲结束后开展结构化面试，着重考察竞聘人的工作思路、工作方法、团队组建及培养能力、现代企业经营理念等。
六、确定聘任人选
根据面试成绩，得分最高者为拟聘任人选，若面试同一岗位的人数仅1人，则面试成绩不得低于80分方可确定为拟聘任对象。
附件：福建武夷旅游集团有限公司员工内部竞聘申请表
福建武夷旅游集团有限公司
2022年2月15日
